Lista kategorii
- Wydawnictwo C.H. Beck(1777)
- Aplikacje - egzamin wstępny i końcowy(124)
- Prawo cywilne(1008)
- Prawo karne(1087)
- Prawo gospodarcze i handlowe(580)
- Prawo restrukturyzacyjne i upadłościowe(26)
- Prawo własności intelektualnej(125)
- Prawo administracyjne i publiczne(1105)
- Samorząd i administracja(654)
- Prawo pracy i ubezpieczenia społeczne(424)
- HR kadry(128)
- Prawo Unii Europejskiej i międzynarodowe(451)
- Prawo - pozostałe(550)
- Prawo i języki(128)
- Podatki, finanse i rachunkowość(905)
- Prawo fundacji i stowarzyszeń(0)
- Budownictwo(151)
- Oświata(2047)
- Ochrona zdrowia(90)
- Biznes i zarządzanie(848)
- Ekonomia i finanse(1925)
- Politologia(772)
- Książki w druku na życzenie(884)
- Czasopisma(238)
- Beletrystyka(1246)
- Filozofia i socjologia(761)
- Historia(1339)
- Informatyka(72)
- Języki obce(367)
- Matematyka i nauki ścisłe(90)
- Medycyna(433)
- Nauki przyrodnicze(3)
- Architektura i sztuka(1)
- Nauka o literaturze i językoznawstwo(5)
- Turystyka(7)
- Reforma KPC 2019(1)
- Kalendarze(4)
- Podręczniki(196)
- Varia(1205)
- Wspomnienia, wywiady, dzienniki(70)
- Wyprzedaż(9)
- Nowości
- Promocje
Restrukturyzacja. Wprowadzanie trudnych zmian z korzyścią dla organizacji i pracowników
Dostępność:
średnia ilość
Wysyłka w:
3 dni + czas dostawy
Wydawca:
Kod produktu:
9788382862829
Opis
Książka dotyczy prawnych, społecznych oraz praktycznych wyzwań, przed jakimi stoją firmy, które decydują się na wprowadzenie zmian o charakterze restrukturyzacyjnym oraz działań, jakich takie plany wymagają.
Autorzy, zajmujący się zawodowo projektami restrukturyzacyjnymi dla firm z różnych branż, dzielą się w publikacji swoim wieloletnim doświadczeniem w tym zakresie.
Posłuchaj rozmów z autorami i dowiedz się więcej:
Czytelnik znajdzie tu omówienie m.in. takich tematów jak:
zarządzanie talentami i karierą wewnątrz organizacji (upskilling i reskilling);
wyzwania formalnoprawne i praktyki w zakresie zwolnień;
udzielanie wsparcia zwalnianym pracownikom w poszukiwaniu nowej pracy (outplacement);
programy dobrowolnych odejść jako alternatywa dla zwolnień lub ich znacznego zmniejszenia (najczęstsze obawy i największe korzyści);
wyzwania stojące przed organizacjami podczas fuzji i przejęć;
restrukturyzacja w Polsce na tle innych krajów europejskich.
Ciekawym uzupełnieniem treści książki są prognozy autorów w zakresie najważniejszych trendów oraz ich wpływu na przyszłe procesy restrukturyzacyjne.
Publikacja przeznaczona jest przede wszystkim dla pracowników działów kadr, menadżerów oraz przedsiębiorców. Ze względu na swój praktyczny oraz kompleksowy charakter zainteresuje również prawników zawodowo zajmujących się sprawami z zakresu prawa pracy oraz pracowników naukowych.
ISBN: 978-83-8286-282-9
Autorzy: Paweł Gniazdowski, Agnieszka Jagiełka, Milena Kosińska, Piotr Kuron, Maciej Mianowski
Wydawnictwo: Wolters Kluwer Polska
Wydanie: 1
Liczba stron: 236
Okładka: miękka
Format: A5
Medium: Książka papier
Wersja publikacji: Książka papier
Rok publikacji: 2022
Autorzy, zajmujący się zawodowo projektami restrukturyzacyjnymi dla firm z różnych branż, dzielą się w publikacji swoim wieloletnim doświadczeniem w tym zakresie.
Posłuchaj rozmów z autorami i dowiedz się więcej:
Czytelnik znajdzie tu omówienie m.in. takich tematów jak:
zarządzanie talentami i karierą wewnątrz organizacji (upskilling i reskilling);
wyzwania formalnoprawne i praktyki w zakresie zwolnień;
udzielanie wsparcia zwalnianym pracownikom w poszukiwaniu nowej pracy (outplacement);
programy dobrowolnych odejść jako alternatywa dla zwolnień lub ich znacznego zmniejszenia (najczęstsze obawy i największe korzyści);
wyzwania stojące przed organizacjami podczas fuzji i przejęć;
restrukturyzacja w Polsce na tle innych krajów europejskich.
Ciekawym uzupełnieniem treści książki są prognozy autorów w zakresie najważniejszych trendów oraz ich wpływu na przyszłe procesy restrukturyzacyjne.
Publikacja przeznaczona jest przede wszystkim dla pracowników działów kadr, menadżerów oraz przedsiębiorców. Ze względu na swój praktyczny oraz kompleksowy charakter zainteresuje również prawników zawodowo zajmujących się sprawami z zakresu prawa pracy oraz pracowników naukowych.
ISBN: 978-83-8286-282-9
Autorzy: Paweł Gniazdowski, Agnieszka Jagiełka, Milena Kosińska, Piotr Kuron, Maciej Mianowski
Wydawnictwo: Wolters Kluwer Polska
Wydanie: 1
Liczba stron: 236
Okładka: miękka
Format: A5
Medium: Książka papier
Wersja publikacji: Książka papier
Rok publikacji: 2022
Koszty dostawy
Cena nie zawiera ewentualnych kosztów płatności
Kraj wysyłki:
Promocje
Pozwy i wnioski z prawa rodzinnego. Wzory. Komentarze. Orzecznictwo
Odpowiedzialność dyscyplinarna sędziów, prokuratorów, adwokatów, radców prawnych i notariuszy
Zgłoszenie znaku towarowego w złej wierze
Sektorowy model samorządu gospodarczego. Założenia i perspektywa wprowadzenia w Polsce.
Obrona Ojczyzny. Komentarz
Kodeks Prawa Kanonicznego. Komentarz
Spory o działania ultra vires w Unii Europejskiej
Aplikacja notarialna. Akty prawne na egzamin wstępny 2022
Nowości
Geografia. Repetytorium A-Z
18,00 zł
Język francuski. Repetytorium A-Z
18,00 zł
Język niemiecki. Repetytorium A-Z
14,00 zł
Język angielski. Repetytorium A-Z
14,00 zł
Chemia. Repetytorium A-Z
14,00 zł
Bestsellery
Prawo pracy i ubezpieczeń społecznych. Zbiór odpowiedzi na kolokwium ustne dla pierwszego roku aplikacji radcowskiej w 2023 r.
Prawo spółek handlowych, upadłościowe i restrukturyzacyjne. Zbiór odpowiedzi na kolokwium ustne dla drugiego roku aplikacji radcowskiej w 2023 r.
Prawo Rzymskie
57,00 zł
Umowy gospodarcze. Zbiór orzecznictwa na egzamin
Infolinia: 513 959 100
e-mail: info@lexliber.pl
